Serviços
RH Estratégico
Consultoria em gestão de pessoas e processos para sua empresa.
Nossos Serviços
Captar com rapidez e eficiência profissionais de acordo com o perfil adequado à Empresa – Cliente, tendo como norteador as competências técnicas/comportamentais e a compatibilidade com a cultura organizacional de todos os níveis hierárquicos: diretoria, gerência, supervisão, analista e técnico.
Instrumentos utilizados
ENTREVISTA
- Por competência
TESTES PSICOLÓGICOS
- Personalidade
- Projetivos
- Expressivos
- Habilidades específicas
- Atenção
INVENTÁRIOS PSICOLÓGICOS E COMPORTAMENTAL
- NEO PI-R
- Assesment
Benefícios
- Redução do turnover na empresa,
- Redução de custos
- Agilidade na contratação
- Perfil adequado
O mapeamento de perfil é uma solução que permite o conhecimento das características de personalidade e competências, bem como a identificação do potencial para o desenvolvimento.
Instrumentos utilizados
ENTREVISTAS
- Anamnese
- Por competência
TESTES PSICOLÓGICOS
- Personalidade
- Projetivos
- Expressivos
- Habilidades específicas
- Atenção
INVENTÁRIOS PSICOLÓGICOS E COMPORTAMENTAL
- NEO PI-R
- Assesment
Benefícios para empresas
- Conhecimento do perfil comportamental
- Avaliar talentos internos, bem como conhecer o potencial para ascensão de cargo.
- Avaliação de perfil e adequação diante das competências exigidas pelo cargo.
- Mapear perfil de líderes para criar plano de ação para o desenvolvimento de competência no Coaching ou Treinamento em Grupo.
Para o profissional
- Ampliar o autoconhecimento do perfil psicológico ou comportamental.
- Proporcionar autoconhecimento do perfil para profissionais que estão em transição em carreira: acabaram de ser promovidos, desejam promoção ou buscam recolocação profissional.
Direcionamento vocacional, apoiando a identificação de talentos, a escolha de um curso superior, pós-graduação ou redefinição de carreira.
Todos os treinamentos são personalizados para atender as necessidades dos clientes e seguem a metodologia DEA (Diagnóstico, Execução e Acompanhamento).
Lista de alguns treinamentos
- Qualidade no trabalho em Equipe
- Excelência no atendimento
- Formação de líderes
- Palestras voltadas para Bem-estar
- Relacionamento Interpessoal no Ambiente do Trabalho
- Otimização do Tempo
- Ética e Conduta do Trabalho
Benefícios
- Implementar rapidamente um treinamento específico
- Desenvolver competências comportamentais
- Melhorar a capacitação dos colaboradores
- Aumentar a produtividade
Estrutura completa de Recursos Humanos para sua empresa, Atração (Recrutamento e Seleção de Pessoal), Desenvolvimento (Integração, Treinamento, Endomarketing, Qualidade de vida); Recompensa (Remuneração direta, variável, Benefícios); Monitoramento (Avaliação de desempenho, Pesquisa de clima organizacional, Comunicação interna); Desligamento (Entrevista de desligamento, Coaching). Obtendo assim maior eficiências nos processos estratégicos.
Benefícios
- Foco no cliente melhor relação custo/benefícios
- Redução da rotatividade,
- Redução do Absenteísmo
- Redução de Processos Trabalhistas
- Colaboradores qualificados e motivados
A EP Consultoria em Gestão de Processos auxiliará sua empresa no mapeamento da situação atual dos processos; Identificar os pontos de melhoria principais (gargalos) dos processos; Desenvolver as ações necessárias para alcançar melhores resultados; Implementar mudanças e acompanhar os resultados obtidos.
Benefícios
- Maior controle
- Aumento da produtividade
- Maior previsibilidade
- Agilidade
- Redução de custos e erros